L&D Coordinator

20 juni 2024 Nobian Delesto Nobian MEB Nobian Salt

Ben jij een enthousiaste opleidingscoördinator die graag een stap wilt maken naar de industrie? Of heb jij ervaring binnen de industrie met een passie voor het opleiden en ontwikkelen van medewerkers? Wil jij daarnaast een rol spelen in het coördineren van onze opleidingsbehoefte zodat Nobian voldoet aan de opleidingseisen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw uitdaging
Als L&D coördinator start je met het creëren van overzicht op het gebied van L&D op onze site in Delfzijl. Jij bent namelijk verantwoordelijk voor het signaleren, coördineren en adviseren over opleidingsbehoeften. Jij zorgt ervoor dat wij voldoen aan alle opleidingseisen. Naast het toetsen van de overeengekomen opleidingen aan de normen, richt jij je ook op het standaardiseren, synchroniseren en moderniseren van opleidingsactiviteiten. Hierbij ligt er dus naast jouw operationele taken nog ruimte voor inbreng op tactisch niveau. Vragen als "waar liggen de leerbehoeftes en hoe ga jij daar gevolg aan geven?" zullen hierin leidend zijn.

Jouw verantwoordelijkheden

  • Samenstellen van een opleidingsplan, -planning en –budget per kalenderjaar.
  • Verzorgen van introductieprogramma's, instructie en waar nodig begeleiding voor medewerkers van de site. 
  • Signaleren van en adviseren over technische/vakinhoudelijke kwaliteiten, tekortkomingen en ontwikkelpotentieel en hierover rapporteren aan het lijnmanagement.
  • Bewaken van de opleidingsdossiers, waarin o.a. de gevolgde plantopleidingen en ervaring wordt bijgehouden. 
  • Zorg dragen voor een adequate begeleiding van stagiaires en leerlingen door de betreffende mentoren. Hiervoor onderhou je contacten met opleidingsinstituten in samenwerking met de afdeling Recruitment. 

Als L&D Coordinator ben je deel van het centrale team en rapporteer je direct aan de Site Director. Daarnaast rapporteer je functioneel aan de HR Business Partner en werk je nauw samen met de 3 praktijk instructeurs.


Dit kun jij van ons verwachten
Nobian Delfzijl biedt jou werk met een grote uitdaging in een dynamische omgeving. Je krijgt volop ruimte voor initiatieven en ruimte om te leren en te proberen. Je komt te werken in een organisatie met een informele, no nonsens en veiligheid gedreven cultuur. De functie is in basis een fulltime functie, maar werken in deeltijd is bespreekbaar. Daarbij ontvang je:

  • Vast contract met twee maanden proeftijd;
  • Bruto jaarsalaris afhankelijk van opleiding en ervaring tussen EUR 52.000 en EUR 74.000;
  • 35 vakantiedagen;
  • Interessant bonusplan afhankelijk van onder andere jouw prestaties;
  • Een uitstekende pensioenregeling.

Heb jij het in huis?
Je bent proactief, lost problemen op en hebt didactische en pedagogische vaardigheden. Verder beweeg je als een vis in het water in een veranderende organisatie. Je vindt het leuk om opleidingen verder te moderniseren, samen te werken met praktijkinstructeurs en service te verlenen aan onze 3 fabrieken en de centrale afdeleling. Tot slot herken je je ook in de volgende punten:

  • Afgerond Bachelor’s diploma in een relevante studie als HR / MER / Onderwijskunde / Psychologie of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt een aantal jaar werkervaring als L&D specialist of coördinator, bijvoorkeur in een productieomgeving.
  • Kennis van de lokale arbeidsmarkt en opleidingsinstituten is een plus.
  • Ervaring met een LMS-systeem.
  • Je bent overtuigend in communicatie (zowel schriftelijk als mondeling) op verschillende niveaus, in het Nederlands.

...

lees hier de hele vacature
Terug naar overzicht
Chemie park nieuwsbrief

Op de hoogte blijven van alles rond Chemie Park Delfzijl?